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人事系统

人事系统的特点

针对公司存在的问题，运用GL人事系统得到改善。

GL人事系统分为职务等级制度、业绩管理制度、报酬制度三部分。

根据等级定义将经营层、管理业务层、实施业务层细分为七个等级。 *G = GRADE